【保存版】ダメで無能な管理者と優秀な管理者の5つの違い#名言 #偉人 #偉人の言葉 #管理者
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【保存版】ダメで無能な管理者と優秀な管理者の5つの違い#名言 #偉人 #偉人の言葉 #管理者
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マネジメントで大切なこと【優れたマネージャー10の組織学】
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Apple創業者のスティーブ・ジョブズが、「プロの経営者（マネージャー）」という存在が組織のパフォーマンスを劇的に低下させるという衝撃的な発言をしていました。単なるマネジメント手法の違いではなく、優秀な人材から「管理」という摩擦コストを物理的に排除し、ビジョンによる自律駆動へとシステムを再構築する事象です。その衝撃的な全貌と組織システムの最適化を3つのポイントにまとめました。1. 管理の『構造的排除』従来の「プロの管理者」は管理の手法を知っていても、実務を遂行する能力を持っていません。ジョブズはこの層を組織のバグとみなし構造的に排除することで、管理されることを拒む圧倒的な「個人貢献者」のみで初期の組織を構築しました。2. ビジョンの『稼働』真に優秀な人材に「マネジメント」は一切不要です。彼らが必要とするのは共通の「ビジョン」のみであり、進むべき明確な方向性さえインストールされれば、外部からの指示なしにシステム全体が自律的に稼働し始めます。3. 才能の『自律的ハック』最も優れたリーダーとは、マネージャーになりたくないが、誰よりも実務能力が高いため「仕方なく」その役割を担う人間です。極限ま
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x.comKosuke
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メソポタミアの人は賢かった…というと結果論になるのだが、古代にはたくさん優秀な「サーバー管理者」がいたのではないか？石や粘土版は電子データよりも長持ちする点で人類史上最高に長持ちする情報記録媒体と言えるかもしれない。当然、データはサーバーに保管されているが永遠ではなくて、たぶん7-10年くらいで老朽化や型落ちが来る。一方、古代メソポタミアの石や粘土版は数千年単位で情報を保管できているのだ。もし粘土版がなかったら、FateのFGOに出てくる古代メソポタミアの英雄や神々のオリジナルストーリーなんて私たちが存在を知ることもできなかっただろう。実は古代文明について今私たちが学べているのはまさに書記の守護神ナブーの采配であり、粘土の特性をフル活用したメソポタミアの住民の才覚のおかげであるといえよう。そして古代のメソポタミアの人々は重要度が高い情報は粘土版より寿命が長い石に彫ってより長く残そうとしていたように思うハンムラビ法典が今でもオリジナルで読めるのは石に彫られているからである。情報管理者のかたがんばってください
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x.comูุุุุุุุุุุุุุุุุุุ𐬯𐬀𐬠𐬀𐬔𐬎𐬠𐬛 𐬰�…
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むしろこれだけ優秀な経営者が集まってるのに、サナエトークン補填未遂行について誰も提言できないのは何故なんだろうな？普通なら金融庁からも目を付けられるめちゃくちゃハイリスクな爆弾だと思うんだけど。早く解決したほうが良くないか？それとも、何か外には言えない深い事情でもあるのか？いい加減軽くでも説明して欲しいよ
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